El GPS mòbil ja està en marxa!

El Servei Comarcal de Joventut del Consell Comarcal de l’Anoia, un any més, posa en marxa el programa GPS mòbil per als Ajuntaments amb l’objectiu de promocionar hàbits saludables entre el col·lectiu jove. El servei GPS (Grup de Promoció de la Salut) Anoia Jove, una autocaravana que s’instal·la en els actes juvenils nocturns dels municipis que ho sol·liciten i on les professionals de Joventut del Consell informen sobre hàbits saludables i conductes responsables i segures, a més de proporcionar preservatius i alcoholímetres d’un sol ús de forma gratuïta i dur a terme proves d’alcoholèmia digitals per prevenir l’ús del cotxe en estat d’embriaguesa.

El GPS mòbil d’Anoia Jove es va posar en marxa per primer cop aquesta temporada el 8 de maig a Vallbona d’Anoia on va realitzar un centenar de proves d’alcolhèmia. A l’estand del servei, s’hi pot trobar ampli material informatiu sobre qüestions com ara el consum responsable de substàncies, la prevenció de riscos en les relacions sexuals i la prevenció de riscos associats amb el consum i la conducció segura. També s’hi reparteixen preservatius, lubricant, alcoholímetres d’un sol ús i es realitzen proves d’alcoholèmia digitals per als i les joves que han de conduir, així com dinàmiques de sensibilització i conscienciació sobre l’efecte de les drogues.

El programa GPS Anoia Jove ja fa més de 7 anys que volta per les festes d’estiu de la comarca treballant per a la prevenció i reducció de riscos. Aquest dissabte 15 de juny, a banda, es durà a terme la 3a edició de Festes de Qualitat, una formació dirigida a les entitats que organitzen esdeveniments als seus municipis (associacions juvenils, consells de joves, etc.), on es sensibilitza en la dispensació i el consum responsable d’alcohol i altres substàncies així com de festes lliures d’actituds sexistes. L’objectiu principal és apoderar els mateixos joves en qüestions de salut per tal que siguin ells mateixos els agents del canvi. La formació Festes de Qualitat, que enguany s’organitza conjuntament amb l’àrea d’Igualtat i LGBTI de la Mancomunitat de la Conca d’Òdena, es centrarà en la gestió i  l’autogestió de Punts Liles, així com, en conèixer els protocols d’actuació per prevenir les violències masclistes en espais d’oci nocturn.

El projecte ofereix també als municipis tres falques radiofòniques que s’aniran reproduint durant tota la nit festiva per tal de recordar als i les assistents que es troben en un espai lliure d’assetjaments i de violència masclista. Aquestes falques van ser realitzades per joves de diferents entitats de la comarca a través de la 2a edició de la formació Festes de Qualitat.

L’autocaravana GPS Anoia Jove visitarà en els dies vinents els municipis de La Pobla de Claramunt (21 de juny), La Torre de Claramunt (22 de juny), Masquefa (6 de juliol), Carme (12 de juliol), Sta. Margarida de Montbui (19 de juliol), Òdena (26 de juliol), La Llacuna (3 d’agost), Capellades (16 d’agost), Hostalets de Pierola (17 d’agost), Sant Martí de Tous (30 d’agost), Vilanova del Camí (30 i 31 d’agost), Piera (6 de setembre) i finalitzarà a Calaf (7 de setembre) donant cobertura a les respectives festes majors i altres esdeveniments populars. Al llarg, doncs, es duran a terme un total de 15 intervencions. No dubteu en acostar-vos-hi preguntar qualsevol dubte i gaudir de la nit!

 

Formació: Joves Referents

El Centre d’Estudis Africans i Interculturals presenta el projecte formatiu Joves referents. Concretament,  es tracta d’un projecte formatiu adreçat a joves entre 18 i 30 anys amb bagatges migratoris i culturals diversos que desitgin tenir eines i coneixements en interculturalitat i prevenció de violències per, posteriorment, posar-les en pràctica en formacions en instituts i/o en altres iniciatives del seu entorn.

Es proposa una formació pilot entesa com un procés a llarg termini (8 mesos) on es treballa la perspectiva intercultural i interseccional com a eines de prevenció de violències a l’àmbit comunitari i educatiu. En el transcurs d’aquest any es contempla que les persones joves participants posin en pràctica els coneixements desenvolupats en instituts, entitats i/o iniciatives comunitàries.

Aquelles persones interessades poden enviar un mail o whatsapp a: jessgh.cea@gmail.com / 626 429804 (Jessica González – Centre d’Estudis Africans i Interculturals).

PROJECTE FORMATIU:
Joves referents per la interculturalitat i la prevenció de les violències .
1. Presentació
El projecte formatiu que es presenta s’adreça especialment a joves amb bagatges migratoris i culturals diversos que desitgin tenir eines i coneixements en interculturalitat i prevenció de violències per, posteriorment, posar-les en pràctica en formacions en instituts i/o en altres iniciatives del seu entorn.
Es proposa una formació pilot entesa com un procés a llarg termini (8 mesos) en què es treballi la perspectiva intercultural i interseccional com a eines de prevenció de violències a l’àmbit comunitari i educatiu. En el transcurs d’aquest any es contempla que els i les joves participants posin en pràctica els coneixements desenvolupats en instituts, entitats i/o iniciatives comunitàries.
2. Objectius de la formació
1. Formar joves de diferents contextos culturals que vulguin i es comprometin a dinamitzar iniciatives o accions formatives interculturals i de prevenció de violències en l’àmbit educatiu.
2. Oferir eines i recursos pràctics per desenvolupar tasques de dinamització de grups.
3. Empoderar els joves per a què desenvolupin les seves habilitats dinamitzadores i els seus coneixements en interculturalitat i prevenció de violències.
3. Competències
a) Conceptuals: Aprofundir en la reflexió teòrica, entorn de la interculturalitat, intereseccionalitat i prevenció de violències com a base per dinamitzar, promoure i innovar en accions formatives i
iniciatives interculturals.
b) Metodològiques: Aprendre a dissenyar formacions, accions, etc., des de la diagnosi de necessitats fins a l’avaluació de resultats. Conèixer i experimentar noves dinàmiques i eines d’intervenció per adaptar l’acció al perfil, necessitat o situació concreta.
c) Personals i socials: . Aportar eines i intercanviar experiències per gestionar de manera adient possibles situacions conflictives. Fer contactes entre els participants i a diferents activitats i accions
que s’estan duent a terme a Catalunya, a fi de crear sinergies i futures línies de col·laboració.
4. La formació
Es proposa un itinerari formatiu, d’una durada de 61,5 hores, distribuït en quatre mòduls formatius on hi haurà:
• Sessions teòriques : formacions a càrrec de formadors/es professionals.
• Sessions de tutoria: es preprarà una acció o iniciativa pràctica que portaran a terme els joves participants, a triar entre: accions de sensibilització a instituts sobre prevenció de bulling i/o acció de
sensibilització a les seves entitats sobre temàtiques interculturals. La tutoria inclou la planificació de l’acció, concreció de continguts, etc.
• Sessions pràctiques : Realització de l’acció triada pel participant, inclou aprofundir en els diferents continguts tractats als mòduls per traslladar-los a la realitat.
• Seguiment i acompanyament: Durant la formació i també en acabar tot l’itinerari, es farà seguiment i acompanyament per a la posada en marxa d’accions relacionades amb la formació.
Per una altra banda, les persones participants interessades tindran l’opció de col·laborar dinamitzant alguna de les activitats impulsades pel Programa BCN Interculturalitat.
5. Estructura de la formació
(**Dates aproximades, per confirmar en funció de disponibilitat dels i les participants// Pendent de concretar els continguts concrets de cada mòdul)
El calendari previst:
– Taller inicial en el que el grup de particpants manifestarà les seves inquietuds de formació, l’objectiu es dissenyar la formació tenint en compte el que surti d’aquest espais. Durada: 4
hores. Segona quinzsena de novembre.
– Sessions de formació: 6 sessions de 4 hores que tindran lloc a Barcelona. Pels i les joves que vinguin de fora de Barcelona es cobriran les despeses de desplaçament. Les sessions es
relitzaran entre la segona quinzena del Gener i la primera quinzena d’Abril.
– Sessions de tutories personalitzades per estructurar el procés de posada en pràctica dels coneixements adquirits per al disseny de tallers i materials de sensibilització. Segona quinzena
del Febrer i primera quinzena dle Maig (sessions intercalades amb les formacions).
– Sessions pràctiques: realització de les accions de sensibilització. A realitzar durant la segona quinzena d’Abril i segona quinzena del juny.
– Taller d’avaluació amb els i les participants sobre la valoració del seu procés individual i com a grup durant el projecte. A realitzar la primera quinzena de Juliol.
8. Persones destinatàries
Les persones destinatàries són joves d’entre 18 i 30 anys, de diversos contextos culturals interessades a obrir-se camí en l’àmbit de la interculturalitat. Cal que les persones que hi participin:
✓ Tinguin disponibilitat durant l’any i es comprometin a fer tota la formació
Tinguin interès i vulguin especialitzar-se en el coneixement sobre la interculturalitat i laprevenció de violències.
✓ Tinguin interès i habilitats comunicatives per dinamitzar sessions, formacions o altres activitats
✓ Entenguin el català i el castellà.
✓ Puguin esdevenir joves referents presents a diferents espais de relació i reflexió intercultural.
En la selecció dels participants es valorarà especialment:
✓ Que el participant estudiï o hagi estudiat matèries de l’àmbit social
✓ Que participi en algun espai o entitat intercultural o que treballi el tema
✓ La motivació per formar part d’un grup divers i de joves dinamitzadors/es interculturals
✓ Capacitat de lideratge, d’iniciativa i d’acció
✓ Xarxa de contactes o espais on poder aplicar els coneixements teòrics i pràctics adquirits al curs.
Criteris interns de selecció:
✓ Diversitat cultural: que al grup hi hagi representats països d’origen amb força presència a Catalunya, així com persones gitanes.
✓ Diversitat territorial: que al grup hi hagi joves que visquin a les diferents províncies de Catalunya.
✓ Grup equilibrat entre homes i dones
✓ Que no sigui referent, líder destacat de cap comunitat, si no que tingui motivació i actitud per poder-ho ser.

Els i les joves interessades hauran d’enviar un mail o whatsapp a: jessgh.cea@gmail.com / 626 429 804 (Jessica González – Centre d’Estudis Africnas i Interculturals).